到岗时间：1个月之内
婚况要求：未婚
岗位职责:
1、负责搭建集团连锁门店前台业务支持管理体系，制定业务支持标准，优化业务流程并督导门店执行落地；
2、对分店第一负责人、区域运营经理、服务经理、维修顾问进行培训、认证、考评提升其素养和效率；
3、对门店前台业务进行支持指导，对优秀标杆店成功经验案例进行复制推广，对问题店进行诊断帮护；
4、作为连锁标准化体系的维护者和推动者，主导集团运营中心服务支持部工作对集团分管副总负责。
任职资格:
1、本科以上学历28~40岁，汽车售后、管理、营销，相关专业；
2、有汽车行业或豪车后市场集团连锁门店售后服务同岗管理经验5年以上优先考虑；
3、精通门店前台业务管理的各个模块流程，较好的数据分析、问题诊断和组织管理能力；
4、有门店优秀标杆店打造复制推广以及问题店管理帮护解决实操经验；
5、具备优秀的领导能力、团队管理能力以及良好的协调沟通能力与抗压能力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
